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T/SDBQ 03 -2023
团体标准
企业版权管理师职业标准
Professional standards for corporate copyright administrators
2023-10-25发布 2023-11-06实施
首都版权协会 发布
全国团体标准信息平台
2 目录
说明 ................................ ................................ ....... 3
1. 职业概况 ................................ ................................ 5
1.1 职业名称 ................................ ............................... 5
1.2 职业定义 ................................ ............................... 5
1.3职业等级 ................................ ............................... 5
1.4 职业环境 ................................ ............................... 5
1.5 职业能力特征 ................................ ........................... 5
1.6基本文化程度 ................................ ........................... 5
1.7 培训要求 ................................ ............................... 5
1.8 鉴定要求 ................................ ............................... 7
2. 基本要求 ................................ ............................... 10
2.1 职业道德 ................................ .............................. 10
2.2 基础知识 ................................ .............................. 10
3. 工作要求 ................................ .............................. 12
3.1 助理企业版权管理师 ................................ .................... 12
3.2 中级企业版权管理师 ................................ .................... 16
3.3 高级企业版权管理师 ................................ .................... 21
4.比重表 ................................ ................................ . 31
4.1助理企业版权管理师 ................................ .................... 31
4.2中级企业版权管理师 ................................ .................... 32
4.3高级企业版权管理师 ................................ .................... 34
参考文献 ................................ ................................ .. 36
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3 说明
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为进一步
完善职业技能标准体系,为职业教育、职业培训和职业技能
鉴定提供科学、规范的依据,首都版权协会组织有关专家,
制定了《 企业版权 管理师职业标准( 2023年版)》(以下简
称《标准》)。
一、本《标准》以《中华人民共和国职业分类大典( 2022
年版)》为依据,严格按照《国家职业技能标准编制技术规
程(2023年版)》有关要求,以“职业活动为导向、职业技
能为核心”为指导思想,对版权管理人员的职业活动内容进
行规范细致描述,对各等级从业者的技能水平和理论知识水
平进行了明确规定。
二、 本 《标准》 依据有关规定将本职业分为 助理级/高级工、
中级/技师、高级/高级技师三个等级,包括职业概况、基本
要求、工作要求 和权重表四个方面的内容。
三、本《标准》主要起草单位 有:首都版权协会 、北京首版
科技有限公司、 北京智版认证有限公司、 北京市国信公证处、
北京超华版权服务有限公司 、首都经济贸易大学密云分校、
北京市新媒体技师学院(赵磊技能大师工作室)、北京京东
世纪贸易有限公司、北京快手科技有限公司、第一视频(北
京)文创产业集团有限公司、 国家版权创新基地(北京鲲鹏
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4 大雅实业投资有限公司)、 北京锐天数字文化有限公司、学
科网(北京)股份有限公司 等。主要起草人有: 张健、许楠、
夏卫彬、 韩超、关雯雯、张宇、李德新、 王占伶、 王欣欣、
陈海燕、赵磊、 赵小波、 李晓东、孙璨、 范艳伟、卢苑 、孟
庆波、乔玢、娄丽、 薄磊、李擎玥等。
本《标准》主要审定单位有: 中宣部版权管理局、世界
知识产权组织中国办事处、中国版权协会、中国版权保护中
心、北京市委宣传部版权管理处。
主要审定人员有: 赵秀玲、刘华、于慈珂、张建东、冷
文波、王野霏。
本《标准》在制定过程中,得到了北京市委宣传部版权
管理处、中国职工教育和职业培训协会、北方工业大学 、北
京展心展力信息科技有限公司、 北京九九互娱数字文化传播
股份有限公司 等单位的大力支持,以及 冷文波、 洪华中、 苏
维刚、陆忠行、王海桥等专家的指导,在此一并感谢。
在制定评级标准和操作手册的过程中,我们严格遵守了
相关法律法规,并充分考虑了版权保护工作的实际情况和需
求。我们希望这份评级标准和操作手册能够为版权社会服务
机构提供有力的指导,促进版权保护工作的规范化、专业化
和创新化。
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5 1. 职业概况
1.1 职业名称:
企业版权管理师。
1.2 职业定义:
从事企业全方位版权权益建设, 承担版权管理、 运营、
保护,提高企业版权价值的复合型人员。
1.3职业等级 :
本职业共设三个等级,分别为 :助理企业版权管理师
(对标国家职业资格三级); 中级企业版权管理师(对标
国家职业资格二级);高级企业版权管理师(对标国家职
业资格一级 )。
1.4 职业环境:
室内、常温。
1.5 职业能力特征:
1.5.1 基础能力特征
具有较强的学习能力、事务处理能力和应变能力;能
够准确判断问题和解决问题;善于沟通与协调 ,合作意识
强;语言表达清楚。
1.5.2 相关专业范围 :
出版商务、 版权管理、工商管理、财会资产、文博、
文化产业管理、信息管理与信息系统、音乐教育、影视管
理、动画制作、文物与博物馆学、非物质文化遗产保护等
专业。
1.6基本文化程度:
大专毕业 (或同等学 力)。
1.7 培训要求 :
1.7.1 培训期限 :
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6 全日制职业学校教育, 根据其培养目标和教学计划
确定。
晋级培训期限: 助理企业版权管理师不少于 200标
准学时; 中级企业版权管理师不少于 150标准学时;高
级企业版权管理师不少于 150标准学时。
1.7.2 培训教师:
培训教师应当具备企业版权管理的专业知识、 相关
专业工作经验和教学经验, 具有良好的语言表达能力和
知识传授能力。 培训助理企业版权管理师的教师应具有
本职业企业版权管理师职业资格证书或管理类、 文法类、
版权管理 类中级及以上专业技术职务任职资格; 培训企
业版权管理师的教师应具有本职业高级企业版权管理
师职业资格证书或 3年以上管理类、文法类、 版权管理
类副高级及以上专业技术职务任职资格 ;培训高级企业
版权管理师的教师应具有 3年以上本职业高级企业版
权管理师职业资格证书或管理类、文法类、 版权管理 类
专业正高级专业技术职务任职资格。 培训教师须经过考
试考核并取得资格认证。
1.7.3 培训场地设备:
培训机构应有可容纳 30名以上学员并满足一人一
机的计算机教室(计算机配置不低于奔腾Ⅲ),要求配
有相关培训软件,并具备宽
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